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    更加让人破防的，是后面兴华娱乐员工发出来的视频。

    王重最早做的企业就是兴华娱乐，主要就是为了运营自己歌曲的版权。

    现在除了歌曲版权之外，还有了无人机和固态电池方面的分红收入，虽然现在少一点，但是等全面开放的时候，王重相信，这些都将会比自己的版权值钱。

    “我是兴华娱乐的普通员工，每天上班6-8个小时，每周休息三天，每年还有两个月的假期，我们的老板是王重教授，我是他的第一批员工，王重教授卷不卷，我能不知道么？”

    “就这种上班和休息的时间，我上个月工资扣税扣了一万，如果这都算卷的话，那么全世界就没有不卷的企业和人了。”

    “我们老板把对员工好和对自己严展现的淋漓尽致，谨在此祝福老板在科研上取得更大的成功！”

    ……

    超市兼职很多人是不屑的，毕竟这个工作看起来很低级，甚至跟服务员差不多，很多人眼高手低看不起服务行业，即使东来超市的兼职学生比他们的时薪要多出两倍甚至三倍。

    但是当兴华娱乐的员工发视频之后，就有人受不了了，把之前的旧事重提！

    “王重看不起女性，兴华工资的男女员工比例根本就没有达到50%：50%，这完全不符合国际法，最重要的是，很多姐妹都分享了面试兴华娱乐的经验，进入兴华娱乐还要做全身体检，这个体检做完之后一两年之内根本就不能要孩子，还有入职的体能测试，哪有公司要求女孩子做体能的啊？分明是为难女孩子，是男性对女性的恶意延伸！”

    “就是就是，还在吹兴华娱乐呢，你们入职之后能要孩子么？你们背叛了你们的性别阶级，成了资本的奴隶，还好意思在这里炫耀，丢人！”

    本来东来超市的视频倒没有掀起太大的风浪， 但是华兴娱乐不同，都是刚毕业的大学生，有些人找不到工作，有些人备考公务员和研究生时间超过了三年，有些人一个月三四千甚至连保险都没有，在兴华娱乐的员工开始晒自己的福利待遇以及工资的时候，终于爆发了。

    大部分人还是羡慕的，毕竟公开招聘，兴华娱乐的总经理直招，没有任何的潜规则，所有人都有机会。
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